近年来，随着数字经济的蓬勃兴起，越来越多的企业与个人倾向于采用电子合同及电子签名来促成合作。在各种商务签署场合，使用电子合同签约的人越来越多，难免会遇到一些问题，这些电子签约问题的存在，对大家的签署体验也会造成很大的影响。
为了帮助大家更好地理解和应用电子合同，我们精心整理了围绕电子合同的十大常见问题及其详尽解答，让你在签约路上畅通无阻！
一、电子合同，究竟是什么？
电子合同，简单来说，就是双方或多方当事人通过电子信息网络，以电子形式订立的关于财产性民事权利义务关系的协议。它被视为书面合同的一种创新形式，广泛应用于日常生活及商业活动中，如网络软件服务合同、第三方买卖合同，甚至在微信、网络邮箱等通讯工具中达成的合作意向，只要双方真实意图明确且无其他合同无效情形，都可视为电子合同。
二、电子合同，万能钥匙还是有限工具？
电子合同并非万能钥匙，它不适用于涉及人身关系、公用事业服务等领域。除这些特殊情况外，电子合同与书面合同具有同等的法律效力。根据《中华人民共和国民法典》及《中华人民共和国电子签名法》的相关规定，电子合同在符合一定条件下，其性质及效力与其他书面形式合同一致。但请注意，电子合同不建议用于不动产权益转让等高风险领域，以避免合同无效的风险。
三、微信、邮件里的合作意向，能算电子合同吗？
通过电子邮件、微信等网络通信软件达成的合作意向，只要双方真实意图明确且无其他合同无效情形，确实可以构成有效的电子合同。但请注意，由于这些软件通常不公开用户真实身份信息，且数据文本易被篡改和删除，因此在确定合同订立人身份及举证方面存在困难。建议双方完整记录和保存所有交流内容，使用固定账号沟通，并保存其他能证明合同存在的证据，如发票、收据等。
四、电子签名，神秘面纱下的真实身份？
电子签名，就是数据电文中以电子形式所含、所附的，用于识别签名人身份并确认其认可合同内容的电子数据?？煽康牡缱忧┟治ǘê鸵舛街?，其中法定可靠的电子签名需满足能识别签名人身份、真实意愿，以及合同内容及签名被修改时能被发现等要求。为了确保电子合同的有效性，建议使用可靠的第三方电子签约平台进行签名认证。
五、公章、签名直接粘贴，靠谱吗？
通过图像处理将公章、签名直接粘贴在合同上，这种做法并不符合可靠电子签名的法律标准。尽管粘贴行为可视为承认合同内容的意图表示，但仍存在风险。建议使用可靠的第三方平台来证明电子签名的有效性。若必须采用绘图粘贴签名，请务必保存双方就合同内容达成协议的沟通记录及实际履行合同的相关证据。
六、如何签署电子合同，才能确保万无一失？
虽然电子签名不是电子合同生效的必要条件，但使用可靠的电子签名是确保电子合同有效的最稳妥方式。建议使用如签盾等第三方电子签约平台，对签约双方身份、签约过程及电子合同进行全方位认证，以确保合同效力。这样不仅能降低当事人的证明责任，还能有效避免争议。
七、第三方平台签电子合同，步骤有哪些？
使用第三方平台签订电子合同一般包括用户注册与认证、文件签发、文件下载及衍生使用等步骤。用户需在平台上注册账户并完成实名认证，然后上传电子合同并完成电子签名。签署完成后，各签署方可下载电子合同并保存。此外，平台还能在诉讼程序中提供电子合同的技术报告、司法评估意见等资料，以证明合同内容及有效性。
八、企业自建数据平台，能否实现有效电子签名？
企业确实可以自建数据平台来实现有效电子签名，但需注意合规性。自建系统需具备信息加密和实名认证功能，以确保合同内容和签名不被修改。同时，还需获得相关许可证以确保系统的权威性和合规性。自建平台虽然可行，但技术难度和成本较高，因此许多企业更倾向于选择可靠的第三方电子签约平台。
九、双方签订方式不同，会影响合同效力吗？
合同双方可以以不同方式签订合同，如一方使用电子签名，另一方使用实体印章。但为避免争议，建议在合同中明确约定各方的签订方式。这样不仅能确保合同的有效性，还能在争议发生时提供有力的法律支持。
十、劳动合同，也能电子化吗？
没错！劳动合同同样可以以电子形式订立。用人单位与劳动者在订立电子劳动合同时，应协商一致并通过劳动合同订立平台进行操作。用人单位需明确告知劳动者订立电子劳动合同的流程和注意事项，并确保劳动者能够免费查看、下载完整的劳动合同文本。订立完成后，用人单位还需通过短信、微信等方式通知劳动者电子劳动合同已订立完成。
在这个数字时代，掌握电子合同的正确使用方法，将让你在签约路上更加得心应手！快来试试吧！
